毕竟再好的技术和产品，如果管理不行，那也是空中楼阁。类似的例子有很多，记得多年前就有一家公司，因为优秀的产品火爆全国。

但因为管理方面一塌糊涂，导致公司内部混乱不堪。

然后，辉煌一时的品牌，轰然倒塌。

对于方茹，郑歌一直都很看重。

他很早就计划给方茹配股了。

方茹上任济世堂总经理以来，一致兢兢业业，自然不能亏待了人家。只是配股多少，还要跟常青商量一下。

毕竟常青是合伙人嘛！

不仅方茹要配股，济世堂的核心管理层，还有为济世堂做出巨大贡献的几大名医，都需要股权激励。