而王言则是也已经转向，跟郑秋冬一样，开始进行正经的人力资源拓展业务。他倒是也没那么牛逼，直接就去到大公司去。实在是他们的公司太小，没什么名头，直接上门连负责人都见不到。而且大公司相对来说业务更稳定，他们有固定的合作公司，都挺愉快的，毕竟是甲方么。</P>

不过纵然如此，王言的岗位开拓做的仍旧不错。每天上午蹬着自行车出去晃悠一圈，午饭之前回来，跟郑秋冬差不多，基本都能谈成一两个岗位。</P>

当然时间要更少一些，郑秋冬是一整天，他就干半天。而且郑秋冬的数据，也是平均下来的。有的公司要人多，有的公司要人少，偶尔也会不开张。不过他也一样有时候不开张，人家公司就不缺人，或者自己的人力部门挺够用，他也没办法。一上午拜访的都是这样的公司，那就更没办法了。</P>

平均算下来的话，王言跟郑秋冬一天的业绩，能够达到四五千左右。主要岗位不一样，公司水平不一样，他们也不按照年薪抽成，那毕竟太贵了，对于中小型企业、公司来说，不太划算。都是按照人头算，具体商谈。</P>